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Lehr­stuhl für Organisation und Innovation

Prof. Dr. Karin Hoisl

Prof. Dr. Karin Hoisl

Der Lehr­stuhl für Organisation und Innovation widmet sich der Weiter­entwicklung theoretischer Organisations­ansätze und der praktischen Organisations­gestaltung - insbesondere an der Schnittstelle zum Innovations­management. Zudem unterstützen wir Studierende dabei, sich ein kritisches Verständnis ökonomischer Zusammenhänge in den Bereichen Organisation und Innovation zu erarbeiten, um sie auf zukünftige organisatorische Herausforderungen in einem globalen Wettbewerb vorzubereiten.

Unser Forschungs­ansatz ist quantitativ-empirisch, international-vergleichend und kombiniert theoretische Ansätze aus der Ökonomie und den Verhaltens­wissenschaften. Die Datenauswertung mit anspruchsvollen quantitativen und qualitativen Methoden ermöglicht es, kausale Ergebnisse abzuleiten.

Forschungs­felder:

  • Wissens­management (z.B. Wissensakquisition und Wissensrekombination, Open Innovation)
  • Organisationale und individuelle Kreativität (z.B. Organisationales Lernen)
  • IP Strategien (z.B. Schutz und Kommerzialisierung von Innovationen)
  • Teams
  • Wissenschafts­management und -soziologie
  • Start-up Finanzierung

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Der Lehr­stuhl im Überblick

Foto: Felix Zeiffer
Lehre

Eine Übersicht aller Lehr­veranstaltungen hilft Ihnen, Ihr Semester zu planen. Informieren Sie sich außerdem zu wissenschaft­lichen (Abschluss-)Arbeiten am Lehr­stuhl.

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Forschung

Verschaffen Sie sich einen Überblick über aktuelle Veröffentlichungen, Konferenzbeiträge und Forschungs­projekte des Lehr­stuhls.

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Team

Unser Lehr­stuhl­team freut sich, mit Ihnen in Kontakt zu treten.

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Promotion

Information about the formal requirements and procedures is provided here.

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Stellenangebote

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Lehr­stuhl Neuigkeiten

Beispielthemen für Bachelor­arbeiten an unserem Lehr­stuhl
Studierende, die sich für eine Bachelor­arbeit an unserem Lehr­stuhl interessieren, können sich an den Bachelor­arbeits­themen aus dem letzten Jahr orientieren. Die Themen aus 2020 für Wirtschafts­pädagogik finden sie hier: Bachelor Thesis Business Education Students Die für BWL hier: Bachelor Thesis ...
Leo Schmallenbach awarded with the Add-on Fellowship of the Joachim Herz Foundation
We are very happy to announce that our colleague Leo Schmallenbach has been awarded the Add-on Fellowship for Interdisciplinary Economics and Interdisciplinary Business Administration by the Joachim Herz Foundation. He is one out of twenty junior researchers who were selected to join the fellowship ...
Exam Review in MAN 401
The exam review for “MAN 401 – Organization and Human Resource Management” will take place via Zoom on Friday, November 13th. There will be two different sessions: 9am - 11am for part I (Prof. Hoisl) and 11am - 1pm for part II (Prof. Biemann). Please register via email at examorga(at)uni-mannheim.de ...
Offene Stelle für wissenschaft­lichen Mitarbeiter / Doktorand (m/w/d) im Bereich „Learning Analytics“
Das Mannheimer Zentrum für Daten­wissenschaft an der Universität Mannheim lädt zur Bewerbung für eine freie Stelle als wissenschaft­licher Mitarbeiter / Doktorand (m/w/d) im Bereich „Learning Analytics“ für eine Dauer von drei Jahren mit einer ersten Probezeit von sechs Monaten ein. Mehr ...

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